절차 가이드
직장 내 괴롭힘 절차 가이드
내 상황으로 절차 보기 →직장 내 괴롭힘 10편
고용노동부 민원 신청 방법 완전 가이드
고용노동부에 민원을 신청하는 세 가지 방법(온라인, 방문, 우편)을 상세하게 안내합니다. 다루는 내용: 온라인 민원 신청 · 방문 민원 신청 · 우편 민원 신청.
근로기준법 76조의2 — 직장 내 괴롭힘 금지법 해설
직장 내 괴롭힘 금지법은 근로기준법 제76조의2입니다. 괴롭힘의 정의와 금지 조치, 피해 시 구제 절차를 조문 중심으로 안내합니다.
카톡을 지웠는데 어떡하죠 — 직장 내 괴롭힘 증거 남기는 법
대화를 지웠어도 남길 수 있는 직장 내 괴롭힘 자료입니다. 다른 사람에게 남은 기록, 지금부터 쓰는 일지, 화면을 찍는 법, 녹음할 때 지킬 선을 정리했습니다.
회사에 말해도 소용없을 때 — 직장 내 괴롭힘 신고처
회사에 신고해도 달라지지 않을 때 갈 수 있는 곳입니다. 회사의 조사 의무와 과태료, 고용노동부 진정, 경찰 신고, 노동위원회 구제신청, 산재 신청을 정리했습니다.
직장 내 괴롭힘 익명 신고 — 가능 여부와 방법
직장 내 괴롭힘을 익명으로 신고할 수 있는지, 익명으로는 어려운 것이 무엇인지 정리했습니다. 비밀 유지와 불리한 처우 금지, 고용노동부 진정의 실명 접수까지.
신고했더니 부서를 옮기라고 합니다
직장 내 괴롭힘을 신고한 뒤 부서 이동을 통보받았을 때 확인할 것입니다. 피해자 의사에 반하는 조치 금지, 불리한 처우 금지와 벌칙, 구제신청을 정리했습니다.
직장 내 괴롭힘 신고 처리 기간 안내
직장 내 괴롭힘 신고 후 고용노동부 처리까지 걸리는 기간을 단계별로 안내합니다. 다루는 내용: 처리 기간 · 조치사항 · 불이익 금지.
업무 배제·직장 따돌림 신고 절차 안내
업무에서 배제당하거나 직장 내 따돌림을 당했을 때 대응하는 방법을 안내합니다. 다루는 내용: 직장 내 괴롭힘 신고 절차 · 사업주의 조치 의무 · 신고인 보호.
상사 욕설·폭언 반복 시 신고하는 방법
상사의 반복적인 욕설, 폭언이 있을 때 신고할 수 있는 절차와 방법을 안내합니다. 다루는 내용: 괴롭힘 신고 절차 · 고용노동부 진정 제출 · 불이익 조치 금지.
증거 없이도 직장 내 괴롭힘 신고할 수 있을까
증거가 부족한 직장 내 괴롭힘 신고 방법을 안내합니다. 신고 접수 경로와 사용자의 조사·조치 의무, 피해 근로자 보호 조치를 정리했습니다.